Vedení procesů změny
21
%
228 Kč 290 Kč
Sleva až 70% u třetiny knih
Kniha jednoho z nejvýznamnějších světových odborníků v oboru rozvoje vůdčích dovedností a implementace transformačních procesů se zabývá strategickým chováním firem v podmínkách rychlých a dramatických proměn ekonomického prostředí. Sama vnitřní změna firmy - ať již jde např. o zavádění TQM, reengineering, změnu firemní kultury apod. - nebude úspěšná, pokud manažeři odpovědní za transformaci podniků nezmění své metody a své chování a nebudou se orientovat spíše na "měkké" metody vedení lidí než na čistě manažerské přístupy.
Autor: | John P. Kotter |
Nakladatel: | Management Press, s.r.o. |
ISBN: | 80-7261-015-5 |
Rok vydání: | 2009 |
Jazyk : | Čeština |
Druh: | Kniha |
Vazba: | Brožovaná bez přebalu lesklá |
Počet stran: | 192 |
Zařazení: | příručky • řídící práce • strategický management • organizační změna |
Mohlo by se vám také líbit..
-
Change
John P. Kotter
-
Pocit naliehavosti
John P. Kotter
-
Mikroekonomie
Bronislava Hořejší
-
Versatilní vedení - dynamická rovnová...
Karel Pavlica
-
Speed Lead
Kevan Hall
-
Time Management
David Gruber
-
Přesvědčování
Dave Lakhani
-
Třetí alternativa
Stephen R. Covey
-
Skrytí šampióni 21. století
Hermann Simon
-
Vítězný tah
Tony Cram
-
Marketingová komunikace
Petr Frey